As transmutações planeadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primordial peça da atividade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, em particular, dos advogados trabalhistas.
Porquanto caducam depressa e porque relacionados à vida do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antes, o ponto primordial de uma petição trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hodiernamente, a equilibrada aferição de tais aludidos direitos mostrou-se fundamental.
Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam fiar reclamações.
Agregando ruído a demandas que em tempos passados eram de distensa produzição, a famigerada obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo da entrada da ação trabalhista, obliquamente, transformou a dinâmica que direciona a guarda dos direitos trabalhistas.
A dição patrocinar
possui singular valor no Direito Laboral, sendo inerentemente conectada à atuação de direcionar o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
A Reforma Trabalhista demudou a natura da advocacia trabalhista, inibindo a prática de patronear lides. Não se contesta, porém, a competência técnica de amoldamento da advocacia à hodierna situação.
Ao tecer a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo remodelou os paradigmas de operação da advocacia.