As modificações fundadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial matéria da praxe laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Por ser intimamente ligada à atuação de carrear a lide ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
encarna sublime relevância no Direito Laboral.
A legislação mudou as sistemáticas de operação da advocacia ao estabelecer a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patronear ações. Corporificando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o trabalhador não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, complicando a prática de fiar causas. Não se controverte, todavia, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente cena.
Agregando tortuosidade a litígios que antigamente eram de simples realização, a usual obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo da entrada da contenda trabalhista, paralelamente, transformou a mecânica que orienta a defensa dos direitos empregatícios.
Antes, o título primacial de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias de hoje, a fundamentada estimativa de tais apontados direitos evidenciou-se central.
Uma vez que expiram depressa e porque conectados à sobrevivência do trabalhador, os direitos empregatícios têm urgência.