A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a estratégia de apaniguar litígios. Não se contradita, entretanto, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à vigente condição.
O verbo patrocinar
encarna singular valia no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente associado à atuação de carrear a ação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento.
As mudanças articuladas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como essencial ponto da praxe profissional de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Amiudadamente, corporificando o Jus Postulandi
, o empregado não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar processos.
Ao estabelecer a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação alargou as metodologias de desempenho da advocacia.
Anteriormente, a pauta essencial de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias correntes, a fiel quantificação desses mencionados direitos sinalizou-se capital.
Adicionando tortuosidade a reclamatórias que antes eram de elementar realização, a usual necessidade de liquidar as pretensões desde a origem da contenda trabalhista, lateralmente, transmutou a dinâmica que movimenta a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que conectados à sobrevivência do empregado e porque caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.