Porquanto vinculados à mantença do obreiro e porque caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
Ordinariamente, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar processos.
A ordem legislativa transmudou os modelos de atuação da advocacia ao estipular a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, obstaculizando a praxe de fiar demandas. Não se questiona, no entanto, a perícia técnica de habituação da advocacia à vigente conjuntura.
Em momentos passados, o expediente essencial de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias de hoje, a metódica quantificação dos mesmos citados direitos evidenciou-se indeclinável.
A dicção patrocinar
incorpora notável significado no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente interligada à atuação de impulsionar a lide à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A aparente imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir da origem da reclamação trabalhista, adicionando sinuosidade a reclamatórias que em tempos pretéritos eram de distensa concretização, paralelamente, demudou a metodologia que toca o amparo dos direitos trabalhistas.
As remodelações geradas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial recurso da rotina profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.