Uma vez que prescrevem rapidamente e porque relacionados ao sustento do contratado, os direitos trabalhistas têm pressa.
Corporificando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o contratado não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir patronear causas.
A corriqueira precisão de liquidar os pedidos já na origem da reclamação trabalhista, trazendo dificuldade a ações que antigamente eram de incomplexa efetuação, paralelamente, alterou a metodologia que afeta o defendimento dos direitos trabalhistas.
Ao planificar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a legislação ampliou as sistemáticas de prática da advocacia.
Anteriormente, o título fulcral de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a correta suputação dos mesmos referidos direitos revelou-se imprescindível.
As transfigurações instituídas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral parte da prática profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
Obstando a praxe de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, sem embargo, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à nova condição.
A palavra patrocinar
detém sublime valor no Direito Trabalhista, estando inerentemente correlacionada à militância de conduzir a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.