Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Piracema - MG

Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apaniguar contendas. Constantemente, tendo o Jus Postulandi, o obreiro não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas.

Porque relacionados à vida do obreiro e porquanto expiram rapidamente, os direitos dos empregados têm emergência.

Entravando a práxis de patronear processos, a Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à nova situação.

O legislativo expandiu os métodos de operação da advocacia ao definir a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Acrescendo sinuosidade a ações que em momentos passados aparentavam ser de fácil realização, a sabida necessidade de liquidar as verbas partindo do começo do litígio trabalhista, diagonalmente, demudou o sistema que direciona a salvaguarda dos direitos dos empregados.

Antes, o item considerável de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a consequente aferição dos mesmos citados direitos mostrou-se crucial.

As transmutações estipuladas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável recurso da diligência laboral de todas as partes que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.

A expressão patrocinar corporifica excepcional significação no Direito Trabalhista, por ser profundamente ligada à atuação de direcionar a lide ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.