Ao sistematizar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transfigurou os modelos de atuação da advocacia.
Incorporando o Jus Postulandi
, de modo geral, o operário não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir patronear litígios.
A regular imperiosidade de liquidar os direitos desde o encetamento da contenda trabalhista, adicionando desorientação a causas que antanho eram de tranquila operação, transversalmente, transformou o plano que impulsiona a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Porque associados à mantença do operário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
As transformações criadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central quesito do repertório laboral de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, em particular, dos defensores trabalhistas.
No passado recente, o expediente central de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a consiensiosa aferição de tais citados direitos manifestou-se indispensável.
Estando profundamente conectada à atuação de guiar a lide à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
possui individual sentido no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, obstando a atividade de apaniguar processos. Não se controverte, entretanto, a capacidade técnica de adequação da advocacia à vigente cena.