Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Quatis - RJ

As alterações concebidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como fundamental ponto da estratégia laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.

O legislativo alterou os padrões de exercício da advocacia ao projetar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito.

Aditando tortuosidade a causas que antanho eram de descomplicada produzição, a comezinha exigência de liquidar as pretensões desde o começo da reclamatória trabalhista, diagonalmente, modificou a estrutura que impulsiona a salvaguarda dos direitos do trabalho.

Antes, a matéria fundamental de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a adequada mensuração desses apontados direitos patenteou-se basilar.

Porquanto relacionados à alimentação do proletário e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.

Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam fiar processos. Comumente, encarnando o Jus Postulandi, o proletário não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.

O vocábulo patrocinar tem individual valor no Direito do Trabalho, por ser profundamente vinculado ao ativismo de carrear a lide à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.

A Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de patrocinar demandas. Não se impugna, no entanto, a perícia técnica de ambientação da advocacia à vigente cena.