Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Registro - SP

As transfigurações planeadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como significante tema do cotidiano laboral de todas as pessoas que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.

Ao tecer a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo distendeu os métodos de exercício da advocacia.

O vocábulo patrocinar tem peculiar peso no Direito do Trabalho, estando intimamente ligado à militância de guiar a causa ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.

Porque expiram rapidamente e uma vez que conectados à subsistência do obreiro, os direitos dos empregados têm pressa.

A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de patrocinar ações. Não se debate, ainda assim, a habilidade técnica de ambientação da advocacia à hodierna condição.

Outrora, o ponto significante de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a confiável valoração dos mesmos referidos direitos tornou-se substancial.

A natural imperiosidade de liquidar os direitos a partir do exórdio do litígio trabalhista, acrescendo complexidade a reclamações que em tempos pretéritos foram de tranquila concretização, paralelamente, transformou o sistema que coordena o defendimento dos direitos dos empregados.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patronear lides. Via de regra, possuindo o Jus Postulandi, o obreiro não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.