Por estar inerentemente ligada à militância de conduzir a causa à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
corporifica especial significação no Direito Trabalhista.
A corriqueira exigência de liquidar os pedidos a partir da entrada do processo trabalhista, somando confusão a contendas que em tempos pretéritos aparentavam ser de distensa produzição, indiretamente, transformou a sistemática que guia o proteção dos direitos do trabalho.
O sistema legislativo alargou as sistemáticas de operação da advocacia ao delinear a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As modificações definidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível dado da habilidade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apaniguar reclamações. Não se impugna, ainda assim, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à corrente conjuntura.
Porque prescrevem rápido e uma vez que relacionados à sobrevivência do contratado, os direitos do trabalho têm emergência.
Outrora, o ponto imprescindível de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Atualmente, a consequente computação desses referidos direitos denotou-se primacial.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir apadroar lides. Detendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o contratado não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas.