A ordem jurídica dilatou as sistemáticas de operação da advocacia ao tecer o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
tem individual acepção no Direito do Trabalho, sendo profundamente interligado ao ativismo de impulsionar a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.
No passado recente, o dado capital de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a coerente mensuração desses referidos direitos tornou-se central.
Adicionando tortuosidade a causas que antanho eram de simples efetuação, a batida obrigatoriedade de liquidar os pedidos desde o começo da reclamatória trabalhista, indiretamente, transmutou a metodologia que impulsiona a guarda dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de apadrinhar processos. Não se contradita, contudo, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à nova situação.
As transfigurações concebidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como capital expediente da estratégia profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Incorporando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o obreiro não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar lides.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto conectados à mantença do obreiro, os direitos do trabalho têm pressa.