Ao trazer o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transfigurou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Trazendo complexidade a ações que outrora eram de distensa concretização, a regular imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir do exórdio da reclamatória trabalhista, paralelamente, alterou a sistemática que coordena o defendimento dos direitos do trabalho.
Anteriormente, o assunto primordial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a equilibrada valoração de tais apontados direitos patenteou-se fundamental.
As metamorfoses produzidas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primordial expediente do repertório laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Por ser profundamente ligada à atuação de impulsionar a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica excepcional significação no Direito Trabalhista.
Uma vez que caducam depressa e porque conectados à alimentação do contratado, os direitos do trabalho têm urgência.
Obstando a habilidade de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista imutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contraria, ainda assim, a competência profissional de amoldagem da advocacia à vigente conjuntura.
Tendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o contratado não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear causas.