Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não consegue considerar o serviço das Defensorias Públicas.
Porquanto interligados à vida do proletário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos empregatícios têm urgência.
Ao prescrever o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei inflou os paradigmas de desempenho da advocacia.
Trazendo desorientação a litígios que em momentos passados foram de descomplicada operação, a comum impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo da abertura do processo trabalhista, lateralmente, imutou a sistemática que movimenta a defensão dos direitos empregatícios.
Inibindo a atividade de apadrinhar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se controverte, apesar disso, a perícia técnica de aclimação da advocacia à hodierna conjunção.
As transformações constituídas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral título da prática profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A dicção patrocinar
detém excepcional peso no Direito Trabalhista, por ser profundamente relacionada à militância de direcionar a reclamação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Outrora, a matéria fulcral de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias que correm, a acertada quantificação dos mesmos referidos direitos denotou-se essencial.