O ordenamento legislativo expandiu os modelos de exercício da advocacia ao planificar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Embaraçando a rotina de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista. Não se objeta, apesar disso, a habilidade profissional de aclimatação da advocacia à hodierna condição.
Por estar intrinsecamente relacionado à atuação de direcionar a ação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, o termo patrocinar
encarna notável valor no Direito Trabalhista.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar contendas. Corporificando o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Porquanto vinculados à mantença do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Outrora, a parte importante de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Hoje, a devida aferição desses referidos direitos sinalizou-se substancial.
A frequente obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo do princípio do processo trabalhista, somando ruído a demandas que antanho foram de simples executação, obliquamente, imutou a dinâmica que move o proteção dos direitos do trabalho.
As alterações definidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante recurso da praxe laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.