Estando profundamente conectada à atuação de conduzir a demanda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
encarna individual peso no Direito Laboral.
Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadroar litígios.
A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, embaraçando a prática de apaniguar ações. Não se contradita, todavia, a competência profissional de habituação da advocacia à hodierna situação.
A ordinária necessidade de liquidar os direitos já na origem da reclamação trabalhista, aditando dificuldade a lides que antanho eram de fácil operação, indiretamente, transmutou a metodologia que acompanha o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Ao definir a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica extrapolou os paradigmas de desempenho da advocacia.
As mudanças convencionadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial título da diligência profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos do trabalho e, de forma particular, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto correlacionados à subsistência do operário e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Em momentos pretéritos, o ponto primordial de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requerente. Hoje, a justa estimação dos mesmos apontados direitos mostrou-se fundamental.