Antanho, o elemento vital de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a devida quantificação dos mesmos mencionados direitos tornou-se crucial.
As transformações fixadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como vital fator da capacidade profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Por estar intimamente relacionada à atuação de direcionar a lide ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém particular valia no Direito Laboral.
A legislação mudou os métodos de desempenho da advocacia ao estruturar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Prejudicando a praxe de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se debate, contudo, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à corrente conjuntura.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar processos. Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
Porque prescrevem rapidamente e uma vez que correlacionados à alimentação do contratado, os direitos trabalhistas têm pressa.
Incorporando confusão a reclamações que anteriormente aparentavam ser de tranquila efetuação, a batida obrigatoriedade de liquidar as pretensões a partir da origem da ação trabalhista, indiretamente, transmudou a sistemática que governa a tutela dos direitos trabalhistas.