Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Santana do Livramento - RS

A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, embaraçando a rotina de patrocinar lides. Não se debate, sem embargo, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à vigente condição.

As metamorfoses projetadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável recurso da atividade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.

Em momentos passados, o expediente indispensável de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reivindicante. Presentemente, a pertinente estimação daqueles apontados direitos sinalizou-se indispensável.

Adicionando confusão a contendas que antigamente foram de fácil executação, a habitual exigência de liquidar as pretensões partindo do começo do processo trabalhista, obliquamente, transmudou a sistemática que rege o amparo dos direitos empregatícios.

Ao estruturar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito, o legislativo estendeu os paradigmas de desempenho da advocacia.

Com frequência, corporificando o Jus Postulandi, o operário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam fiar ações.

Por estar intimamente vinculada à militância de impulsionar o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar encarna singular relevância no Direito do Trabalho.

Porquanto associados à subsistência do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.