Sendo intrinsecamente conectado ao ativismo de guiar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, o termo patrocinar
encarna especial valor no Direito Laboral.
Ao suscitar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação inflou as metodologias de exercício da advocacia.
A prosaica obrigatoriedade de liquidar as verbas a partir do começo da reclamação trabalhista, agregando ruído a lides que em tempos passados foram de simples realização, lateralmente, transformou a dinâmica que movimenta a guarda dos direitos trabalhistas.
Antes, o título crucial de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a honesta mensuração dos mesmos citados direitos mostrou-se crucial.
Porque expiram rapidamente e uma vez que associados à mantença do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
Complicando a praxe de patrocinar demandas, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se impugna, contudo, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
As transfigurações trazidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como crucial componente da atividade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam fiar litígios. Detendo o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não consegue considerar o amparo das Defensorias Públicas.