As remodelações arquitetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como crucial quesito da práxis laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Estando intimamente vinculado ao ativismo de conduzir a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
possui excepcional significação no Direito Laboral.
Em tempos pretéritos, o ponto crucial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a ajustada mensuração dos mesmos citados direitos revelou-se indeclinável.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam fiar processos. Detendo o Jus Postulandi
, majoritariamente, o obreiro não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
O legislativo mudou as metodologias de exercício da advocacia ao trazer o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Entravando a capacidade de apadroar lides, a Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contraria, nada obstante, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à vigente conjuntura.
A consueta exigência de liquidar as verbas desde o início da causa trabalhista, aditando dificuldade a reclamações que outrora mostravam ser de fácil efetuação, indiretamente, transmutou a sistemática que toca o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que expiram rápido e porquanto relacionados ao sustento do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm emergência.