Uma vez que expiram depressa e porquanto ligados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
Outrora, o componente vital de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a consiensiosa valoração dos mesmos citados direitos mostrou-se fundamental.
Ao suscitar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo inflou os métodos de exercício da advocacia.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, complicando a atividade de patronear ações. Não se questiona, todavia, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à corrente condição.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patrocinar reclamações. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o trabalhador não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas.
O vocábulo patrocinar
incorpora sublime sentido no Direito Trabalhista, sendo intimamente conectado ao ativismo de conduzir o processo à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
As modificações fixadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como vital fator da práxis profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Incorporando complexidade a reclamatórias que antanho mostravam ser de incomplexa produzição, a expressa indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do princípio da lide trabalhista, obliquamente, transmudou a dinâmica que rege a defesa dos direitos trabalhistas.