Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade São Sebastião do Uatumã - AM

As mudanças trazidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como relevante peça do cotidiano profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.

Em tempos passados, o ponto relevante de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a ponderada computação dos mesmos referidos direitos sinalizou-se cardinal.

Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam patronear lides. Como regra, tendo o Jus Postulandi, o proletário não consegue considerar o serviço das Defensorias Públicas.

Entravando a estratégia de apadrinhar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, a perícia profissional de aclimação da advocacia à corrente conjuntura.

A corrente indeclinabilidade de liquidar as pretensões já no encetamento do litígio trabalhista, adicionando dificuldade a contendas que antanho eram de descomplicada efetivação, diagonalmente, alterou a sistemática que impele o proteção dos direitos dos empregados.

Uma vez que conectados à mantença do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.

O sistema legislativo transformou os modelos de operação da advocacia ao definir a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Sendo inerentemente relacionada à militância de carrear a reclamação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar encarna notável significado no Direito Laboral.