Antanho, o quesito primacial de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Na atualidade, a acertada avaliação daqueles mencionados direitos tornou-se fundamental.
Acrescendo dificuldade a contendas que anteriormente foram de tranquila efetuação, a usual inevitabilidade de liquidar os direitos já na abertura da lide trabalhista, obliquamente, imutou o sistema que rege a defesa dos direitos do trabalho.
O termo patrocinar
tem excepcional significância no Direito Trabalhista, por estar inerentemente associado ao ativismo de carrear a ação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam patrocinar reclamatórias. Amiúde, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.
As transmutações criadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial parte da capacidade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de patronear causas. Não se contraria, sem embargo, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à hodierna condição.
Porquanto prescrevem rápido e porque interligados à vida do obreiro, os direitos do trabalho têm urgência.
Ao projetar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo expandiu os padrões de operação da advocacia.