A normal precisão de liquidar os pedidos já na apresentação da demanda trabalhista, acrescendo desorientação a lides que outrora foram de elementar efetuação, lateralmente, transformou a técnica que rege a salvaguarda dos direitos do trabalho.
Porque conectados ao sustento do proletário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm emergência.
A Reforma Trabalhista imutou o núcleo da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de patronear causas. Não se debate, ainda assim, a competência técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjuntura.
Sendo inerentemente ligado à militância de carrear a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
corporifica especial significação no Direito do Trabalho.
As alterações planificadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como cardinal peça da estratégia laboral de todas as partes que lidam com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o quesito cardinal de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a justa estimativa de tais referidos direitos demonstrou-se crucial.
Tendo o Jus Postulandi
, como regra, o proletário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar contendas.
Ao engendrar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, a legislação modificou os métodos de desempenho da advocacia.