Por ser intimamente relacionada ao ativismo de carrear a causa ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
possui inconfundível acepção no Direito Laboral.
Anteriormente, o dado primacial de uma peça trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte pretendente. No instante corrente, a sensata mensuração daqueles mencionados direitos denotou-se capital.
Trazendo sinuosidade a ações que antes pareciam ser de simples efetivação, a regular indispensabilidade de liquidar os direitos partindo da entrada da demanda trabalhista, transversalmente, transmutou a técnica que conduz a defensa dos direitos dos trabalhadores.
As modificações instituídas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial matéria da diligência profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam apadroar litígios. Corporificando o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Porquanto correlacionados à vida do trabalhador e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
O sistema legislativo transfigurou os padrões de atuação da advocacia ao especificar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista, obstaculizando a prática de patronear contendas. Não se questiona, porém, a perícia profissional de adequação da advocacia à vigente situação.