As modificações criadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável dado da prática laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
A normal necessidade de liquidar as verbas desde o princípio da ação trabalhista, somando complexidade a lides que anteriormente revelavam ser de tranquila operação, indiretamente, alterou a metodologia que guia a defensa dos direitos trabalhistas.
Sendo intrinsecamente vinculada ao ativismo de carrear a contenda à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
corporifica singular peso no Direito Laboral.
Ao suscitar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transmudou os modelos de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista, complicando a práxis de patrocinar reclamações. Não se controverte, sem embargo, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à nova realidade.
Porquanto interligados aos víveres do proletário e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
Incorporando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam patronear demandas.
Antanho, o questão inevitável de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a fiel valoração daqueles citados direitos denotou-se indeclinável.