Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Serra Nova Dourada - MT

O sistema legislativo extrapolou as metodologias de atuação da advocacia ao criar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam fiar lides. Usualmente, tendo o Jus Postulandi, o operário não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas.

O termo patrocinar possui individual relevância no Direito do Trabalho, por estar intimamente relacionado à atuação de direcionar a ação ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.

As remodelações especificadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial qualificação da habilidade profissional de todas as partes que convivem com direitos do trabalho e, em especial, dos causídicos trabalhistas.

Prejudicando a capacidade de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista alterou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contraria, porém, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à nova situação.

Antigamente, o questão essencial de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a devida valoração de tais apontados direitos revelou-se indispensável.

A normal obrigatoriedade de liquidar os direitos desde o exórdio do litígio trabalhista, incorporando complexidade a processos que no passado recente eram de descomplicada concretização, transversalmente, transmudou a mecânica que acompanha a defensão dos direitos trabalhistas.

Porquanto vinculados ao sustento do operário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.