Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Soledade de Minas - MG

Ao projetar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito, a legislação transfigurou os paradigmas de prática da advocacia.

Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar processos. Detendo o Jus Postulandi, comumente, o operário não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas.

Sendo intrinsecamente ligada ao ativismo de direcionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar tem peculiar importância no Direito Laboral.

As mudanças prescritas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental matéria da diligência profissional de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.

Adicionando sinuosidade a ações que no passado recente foram de elementar realização, a conhecida necessidade de liquidar as pretensões já no começo da contenda trabalhista, indiretamente, transmudou o sistema que impulsiona a defesa dos direitos dos trabalhadores.

Antes, o questão fundamental de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a responsável suputação dos mesmos referidos direitos manifestou-se primacial.

Atrapalhando a prática de fiar lides, a Reforma Trabalhista imutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à hodierna conjuntura.

Porquanto expiram rápido e porque associados à vida do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.