A ordem jurídica estendeu os métodos de exercício da advocacia ao assentar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
tem notável importância no Direito Laboral, por estar intimamente relacionado ao ativismo de impulsionar a reclamatória ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar demandas. Habitualmente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.
As mutações geradas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante expediente da rotina profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A famígera imperiosidade de liquidar os direitos partindo da abertura do processo trabalhista, acrescendo dificuldade a ações que no passado recente revelavam ser de descomplicada operação, obliquamente, transmudou a técnica que acompanha o proteção dos direitos empregatícios.
Complicando a atividade de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se debate, contudo, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à corrente conjunção.
Porque ligados à subsistência do proletário e porquanto expiram rápido, os direitos empregatícios têm urgência.
Outrora, a pauta significante de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a sensata computação de tais aludidos direitos manifestou-se cardinal.