Porque conectados aos víveres do operário e uma vez que prescrevem depressa, os direitos empregatícios têm pressa.
Habitualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar demandas.
Antigamente, o expediente importante de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a confiável estimativa dos mesmos aludidos direitos manifestou-se inevitável.
A palavra patrocinar
corporifica especial relevância no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente ligada ao ativismo de direcionar a contenda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Entravando a habilidade de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se debate, contudo, a competência profissional de acomodamento da advocacia à nova realidade.
As transfigurações especificadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante componente da capacidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Ao planear a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação inflou as metodologias de prática da advocacia.
A consueta impreteribilidade de liquidar as verbas a partir da origem do processo trabalhista, agregando complexidade a reclamações que anteriormente foram de fácil efetuação, diagonalmente, imutou a sistemática que toca o defendimento dos direitos empregatícios.