A corriqueira exigência de liquidar os pedidos partindo do início do litígio trabalhista, acrescentando dificuldade a processos que no passado recente mostravam ser de elementar efetivação, indiretamente, transmudou a metodologia que toca a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Porque correlacionados à vida do proletário e porquanto prescrevem rápido, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Dificultando a capacidade de patrocinar contendas, a Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, nada obstante, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à hodierna conjunção.
As transmutações arquitetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial procedimento da praxe profissional de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Ao definir a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a legislação modificou as metodologias de atuação da advocacia.
Incorporando o Jus Postulandi
, como regra, o proletário não pode se valer do apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar lides.
O vocábulo patrocinar
incorpora sublime acepção no Direito Trabalhista, estando intimamente ligado à militância de conduzir a reclamação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Em momentos pretéritos, o título crucial de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a devida estimação desses apontados direitos patenteou-se essencial.