Porque caducam aceleradamente e porquanto conectados à subsistência do operário, os direitos laborais têm emergência.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patronear causas. Comumente, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
Complicando a práxis de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista. Não se questiona, todavia, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à nova conjunção.
As modificações fixadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável procedimento da rotina profissional de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Antanho, a matéria inevitável de uma ação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a conciente aferição dos mesmos mencionados direitos evidenciou-se primordial.
O verbo patrocinar
possui excepcional valia no Direito do Trabalho, estando intimamente relacionado ao ativismo de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A expressa indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do encetamento da contenda trabalhista, adicionando ruído a ações que em momentos passados revelavam ser de tranquila operação, obliquamente, alterou a sistemática que impulsiona a tutela dos direitos laborais.
Ao trazer o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o legislativo transmudou os métodos de desempenho da advocacia.