Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Vera Cruz - SP

A ordem legislativa inflou os paradigmas de atuação da advocacia ao fixar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito.

Porque interligados ao sustento do contratado e porquanto expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.

No passado recente, o ponto primacial de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a consequente estimação desses aludidos direitos manifestou-se inevitável.

Entravando a atividade de patrocinar contendas, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se controverte, todavia, a capacidade técnica de aclimatação da advocacia à nova conjunção.

A geral obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo da entrada da demanda trabalhista, adicionando ruído a processos que anteriormente foram de elementar efetivação, paralelamente, transformou a sistemática que acompanha a defesa dos direitos empregatícios.

Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patronear lides. Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi, o contratado não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.

As metamorfoses instituídas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial tópico da atividade laboral de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos procuradores trabalhistas.

O termo patrocinar tem singular peso no Direito Trabalhista, sendo inerentemente conectado à atuação de direcionar a causa à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.