A Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista, obstaculizando a praxe de patronear causas. Não se contraria, contudo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à corrente realidade.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam fiar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Antigamente, o tópico essencial de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a adequada aferição daqueles mencionados direitos demonstrou-se basilar.
As modificações suscitadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da atividade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A lei dilatou os padrões de operação da advocacia ao tecer a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
O vocábulo patrocinar
incorpora inconfundível importância no Direito do Trabalho, por estar intimamente conectado ao ativismo de conduzir a contenda à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Agregando complexidade a demandas que outrora eram de distensa realização, a famígera necessidade de liquidar as verbas desde o início da lide trabalhista, paralelamente, transmutou a técnica que coordena a defensão dos direitos dos empregados.
Porquanto expiram aceleradamente e porque relacionados à sobrevivência do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.