No passado recente, o componente substancial de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Atualmente, a judiciosa mensuração dos mesmos aludidos direitos denotou-se imprescindível.
As transfigurações estipuladas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial recurso da diligência profissional de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Incorporando complexidade a processos que em tempos passados pareciam ser de fácil efetuação, a comezinha imperiosidade de liquidar os direitos já no começo da ação trabalhista, lateralmente, demudou o plano que governa a defensão dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de patronear reclamatórias. Não se impugna, porém, a competência técnica de amoldagem da advocacia à corrente condição.
Ao convencionar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alargou os paradigmas de prática da advocacia.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto vinculados à vida do operário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Por estar profundamente ligada à atuação de impulsionar o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
corporifica singular acepção no Direito Laboral.
Possuindo o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar contendas.