Corporificando o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o trabalhador não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar lides.
Prejudicando a práxis de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se objeta, ainda assim, a perícia técnica de ajuste da advocacia à nova realidade.
Antes, a pauta basilar de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a escrupulosa valoração desses aludidos direitos tornou-se imprescindível.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque correlacionados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
A comum necessidade de liquidar os direitos desde a abertura do processo trabalhista, agregando tortuosidade a ações que no passado recente aparentavam ser de descomplicada produzição, lateralmente, transformou a sistemática que movimenta o proteção dos direitos trabalhistas.
A ordem jurídica alterou os padrões de operação da advocacia ao instituir o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As modificações trazidas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar tópico da estratégia profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Estando inerentemente conectada ao ativismo de carrear a demanda à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
detém singular valor no Direito do Trabalho.