Acrescentando sinuosidade a lides que no passado recente foram de distensa produzição, a famígera obrigatoriedade de liquidar os direitos desde o começo da reclamatória trabalhista, indiretamente, demudou a estrutura que regula a defesa dos direitos do trabalho.
O sistema jurídico alargou os padrões de desempenho da advocacia ao definir a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Uma vez que vinculados à sobrevivência do empregado e porquanto caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
A Reforma Trabalhista imutou o núcleo da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de apadroar contendas. Não se discute, apesar disso, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à vigente conjunção.
Sendo inerentemente correlacionado ao ativismo de carrear o litígio à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
corporifica excepcional significação no Direito Trabalhista.
As remodelações especificadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial qualificação da praxe laboral de todas as partes que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Encarnando o Jus Postulandi
, usualmente, o empregado não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam patronear processos.
Antes, a peça primordial de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias correntes, a sensata suputação dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se central.