Estando intrinsecamente relacionada à atuação de guiar a causa à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
tem singular valor no Direito Trabalhista.
Detendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o empregado não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar processos.
O sistema jurídico mudou os padrões de exercício da advocacia ao tecer o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As metamorfoses promovidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial fator do repertório profissional de todas as pessoas que lidam com direitos dos empregados e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
A consueta exigência de liquidar os direitos já na abertura da demanda trabalhista, somando dificuldade a contendas que outrora foram de descomplicada produzição, transversalmente, transformou o plano que impele a defesa dos direitos do trabalho.
Anteriormente, o tópico essencial de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte súplice. Na atualidade, a prudente valoração de tais aludidos direitos sinalizou-se essencial.
Porquanto associados à sobrevivência do empregado e uma vez que caducam depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patronear ações. Não se debate, todavia, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à nova cena.