A Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de apaniguar ações. Não se contraria, ainda assim, a perícia técnica de adaptação da advocacia à hodierna situação.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear causas. Corporificando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
Ao fixar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação estendeu as sistemáticas de prática da advocacia.
Antigamente, o item imprescindível de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias que correm, a cuidadosa quantificação daqueles mencionados direitos tornou-se cardinal.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que interligados à vida do obreiro, os direitos laborais têm pressa.
As transmutações convencionadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível tema do repertório laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.
O verbo patrocinar
corporifica sublime peso no Direito Laboral, estando inerentemente associado à atuação de guiar o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Adicionando sinuosidade a reclamações que anteriormente eram de descomplicada concretização, a ordinária obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no encetamento da lide trabalhista, indiretamente, imutou a técnica que move a salvaguarda dos direitos laborais.