Outrora, o quesito fulcral de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reivindicante. No momento presente, a apropriada estimação daqueles mencionados direitos mostrou-se indeclinável.
Somando dificuldade a processos que antigamente foram de incomplexa efetivação, a usual indeclinabilidade de liquidar as verbas partindo do exórdio da causa trabalhista, lateralmente, transformou a sistemática que governa a tutela dos direitos laborais.
O vocábulo patrocinar
encarna especial significado no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionado à atuação de carrear o litígio ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Amiudadamente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam fiar ações.
Porque vinculados à mantença do obreiro e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Inibindo a habilidade de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se controverte, entretanto, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à corrente conjunção.
A ordem legislativa transfigurou as metodologias de desempenho da advocacia ao arquitetar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
As transformações estabelecidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral dado do cotidiano laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.