Porquanto prescrevem depressa e uma vez que conectados à alimentação do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
A frequente imperiosidade de liquidar as pretensões já no encetamento do litígio trabalhista, adicionando desorientação a causas que no passado recente foram de incomplexa concretização, transversalmente, transformou a técnica que rege a tutela dos direitos do trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir patronear contendas. Corporificando o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
Antigamente, o questão significante de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a cuidadosa valoração daqueles referidos direitos revelou-se primacial.
O termo patrocinar
tem notável valia no Direito Trabalhista, estando inerentemente relacionado à atuação de conduzir a lide ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
A ordem jurídica alargou os paradigmas de operação da advocacia ao criar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista, inibindo a rotina de patrocinar reclamações. Não se contradita, no entanto, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à nova situação.
As metamorfoses instituídas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como significante recurso da diligência laboral de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.