Majoritariamente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar ações.
Porquanto prescrevem aceleradamente e uma vez que ligados à sobrevivência do obreiro, os direitos do trabalho têm urgência.
Trazendo ruído a processos que em tempos pretéritos revelavam ser de elementar efetivação, a famigerada indeclinabilidade de liquidar os pedidos partindo da entrada do litígio trabalhista, obliquamente, transmutou a dinâmica que governa o proteção dos direitos do trabalho.
Ao estipular a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei extrapolou as sistemáticas de prática da advocacia.
Atalhando a práxis de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista. Não se questiona, apesar disso, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à nova situação.
As remodelações estruturadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável fator da capacidade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Outrora, a matéria indispensável de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a criteriosa computação desses referidos direitos manifestou-se cardinal.
A palavra patrocinar
incorpora inconfundível valia no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente correlacionada à atuação de conduzir a lide ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.