As transformações fundadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental dado da atividade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista, obstaculizando a práxis de apaniguar reclamações. Não se contradita, nada obstante, a competência profissional de adequação da advocacia à vigente conjuntura.
Acrescendo tortuosidade a demandas que outrora revelavam ser de tranquila concretização, a natural imperiosidade de liquidar as verbas partindo da origem da reclamatória trabalhista, obliquamente, modificou o sistema que impulsiona o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que relacionados aos víveres do empregado e porque expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Antigamente, a tema fundamental de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Presentemente, a metódica computação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se crucial.
Por estar inerentemente conectada ao ativismo de direcionar a causa à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
corporifica inconfundível significação no Direito Trabalhista.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam fiar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, com frequência, o empregado não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Ao articular a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a lei transformou os padrões de operação da advocacia.