Detendo o Jus Postulandi
, majoritariamente, o trabalhador não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam fiar contendas.
As remodelações fixadas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como capital elemento da diligência profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou a natura da advocacia trabalhista, complicando a praxe de apadroar demandas. Não se objeta, ainda assim, a perícia técnica de ambientação da advocacia à nova cena.
Estando intimamente correlacionada à atuação de carrear o litígio à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
detém excepcional relevância no Direito Trabalhista.
Outrora, o conhecimento capital de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pretendente. Agora, a consequente quantificação daqueles referidos direitos patenteou-se fulcral.
Ao trazer o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico alterou os modelos de exercício da advocacia.
Uma vez que ligados à vida do trabalhador e porquanto prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm emergência.
A prosaica impreteribilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio do processo trabalhista, somando ruído a reclamações que no passado recente foram de descomplicada operação, diagonalmente, modificou o plano que movimenta o defendimento dos direitos dos empregados.