Aditando dificuldade a causas que em tempos passados foram de elementar concretização, a ordinária exigência de liquidar os pedidos desde a entrada da lide trabalhista, diagonalmente, alterou a metodologia que orienta a defensão dos direitos dos trabalhadores.
As transformações planeadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial tema do cotidiano laboral de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Incorporando o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar litígios.
Ao criar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa modificou as sistemáticas de operação da advocacia.
Outrora, o conhecimento essencial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. No instante presente, a confiável estimativa desses mencionados direitos mostrou-se crucial.
A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de patronear demandas. Não se questiona, porém, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à hodierna conjuntura.
Porque ligados à sobrevivência do trabalhador e uma vez que expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Estando profundamente associado à militância de impulsionar a ação à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
encarna peculiar importância no Direito Laboral.