Estando profundamente vinculada à militância de carrear a reclamatória à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
corporifica inconfundível significância no Direito do Trabalho.
Ao urdir a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a legislação remodelou os modelos de desempenho da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam fiar ações. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o obreiro não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de apaniguar contendas. Não se controverte, porém, a competência técnica de amoldagem da advocacia à hodierna situação.
Porque relacionados à alimentação do obreiro e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Incorporando desorientação a demandas que em momentos pretéritos eram de elementar concretização, a expressa obrigatoriedade de liquidar os pedidos desde o princípio da causa trabalhista, lateralmente, modificou o sistema que impele o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
As mutações promovidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial item da atividade profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, a matéria primacial de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a consiensiosa estimação de tais referidos direitos demonstrou-se indispensável.