Uma vez que associados à alimentação do operário e porquanto caducam depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antanho, a parte cardinal de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Presentemente, a cuidadosa quantificação desses apontados direitos evidenciou-se fundamental.
A expressão patrocinar
tem inconfundível peso no Direito do Trabalho, sendo intimamente correlacionada ao ativismo de guiar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Obstaculizando a praxe de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se discute, todavia, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à corrente conjunção.
As metamorfoses estruturadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal expediente da práxis laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar processos. Ordinariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Trazendo sinuosidade a lides que antigamente eram de simples operação, a frequente necessidade de liquidar as verbas desde a apresentação da demanda trabalhista, lateralmente, transmutou a dinâmica que orienta a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Ao estipular o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo remodelou as metodologias de desempenho da advocacia.