Prejudicando a prática de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se controverte, contudo, a competência técnica de acomodação da advocacia à nova conjuntura.
A aparente exigência de liquidar as verbas a partir do início da demanda trabalhista, adicionando complexidade a reclamações que antanho eram de tranquila efetuação, paralelamente, alterou a sistemática que governa a guarda dos direitos laborais.
Por estar intimamente relacionada à militância de conduzir o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
encarna notável acepção no Direito Laboral.
Antigamente, o item importante de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte autora. No tempo atual, a metódica aferição desses citados direitos revelou-se cardinal.
Porque expiram rápido e uma vez que interligados à alimentação do proletário, os direitos laborais têm pressa.
Ao criar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transmudou os métodos de desempenho da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam fiar ações. Via de regra, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.
As transfigurações suscitadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante tópico da capacidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.