Complicando a práxis de apadroar demandas, a Reforma Trabalhista alterou o âmago da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, o aptidão técnica de acomodação da advocacia à corrente realidade.
As modificações arquitetadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante peça da praxe laboral de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Habitualmente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar processos.
Anteriormente, o tópico relevante de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requerente. Na atualidade, a fiel avaliação de tais mencionados direitos manifestou-se central.
O termo patrocinar
tem notável relevância no Direito Trabalhista, estando intimamente conectado à atuação de conduzir a reclamatória ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Ao produzir a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo expandiu os modelos de atuação da advocacia.
Porquanto caducam rápido e uma vez que vinculados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
Trazendo dificuldade a ações que em tempos passados aparentavam ser de distensa efetuação, a ordinária inevitabilidade de liquidar as verbas desde o encetamento do litígio trabalhista, diagonalmente, transmudou a metodologia que instrui a defensa dos direitos trabalhistas.