As mutações arquitetadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como vital qualificação do cotidiano profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Estando inerentemente vinculada ao ativismo de carrear a lide ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
detém peculiar significância no Direito do Trabalho.
No passado recente, a parte vital de uma petição trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a coerente computação dos mesmos citados direitos denotou-se fundamental.
Entravando a habilidade de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a competência técnica de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam fiar litígios. Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
Uma vez que interligados à vida do obreiro e porquanto caducam depressa, os direitos do trabalho têm pressa.
O sistema jurídico mudou os paradigmas de prática da advocacia ao assentar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Incorporando complexidade a reclamações que outrora foram de incomplexa concretização, a prosaica exigência de liquidar os direitos já no princípio da contenda trabalhista, lateralmente, imutou o plano que governa o amparo dos direitos do trabalho.