As transmutações geradas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como importante ponto do cotidiano profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Antanho, o quesito importante de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a criteriosa computação dos mesmos referidos direitos revelou-se basilar.
A Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista, complicando a habilidade de patronear lides. Não se controverte, não obstante, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à vigente condição.
A famigerada precisão de liquidar os direitos desde a origem da causa trabalhista, agregando dificuldade a litígios que em momentos pretéritos eram de elementar operação, obliquamente, transmutou a sistemática que direciona o proteção dos direitos laborais.
O termo patrocinar
detém inconfundível sentido no Direito Laboral, sendo profundamente vinculado à atuação de carrear o processo à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
Porque expiram depressa e porquanto conectados à mantença do trabalhador, os direitos laborais têm urgência.
O ordenamento legislativo distendeu os padrões de exercício da advocacia ao articular a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Detendo o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamatórias.